Lépjen be honlapunk "csak regisztrált" felhasználóinknak fenntartott területére.Regisztrált felhasználóink hozzájuthatnak ingyenesen letölthető anyagokhoz, különleges kedvezményekhez és sok máshoz... Ha még eddig nem regisztrált, akkor kattintson a "Fiók létrehozása" linkre. Az elérhető menüpontok egy része csak a belépés után jelenik meg a menük között. Szeretnénk értesíteni akciós szolgáltatásainkról és lehetőségeinkről.Kérjük adja meg e-mail címét és eljuttatjuk Önnek legújabb akciós szolgáltatásaink és lehetőségeink ismertetőjét, így még olcsóbban juthat az Önt érdeklő szolgáltatáshoz. |
Általános Szerződési Feltételek (ÁSZF)
a Best Office & Logistics Team Kft. és Megbízó között
Szolgáltató adatai: Best Office & Logistics Team Kft. 1173 Bp. Pesti út 474. Tel.: 06-1/257-
Cégjegyzékszáma: 01-09-876842
Adószáma: 13856423-2-42
Jelen ÁSZF – kivonat célja a Logisztikai Üzletág szállítási tevékenységének általános szabályainak Megbízó felé történő tisztázása.
Hatálya érvényes Magyarország területén, visszavonásig
1. A szerződés tárgya: A Best Office & Logistics Team Kft. szállítási szolgáltatói szerződése alapján a Best Office & Logistics Team Kft. vállalja, hogy az Általános Szerződési Feltételekben és a jogszabályokban meghatározott feltételeknek megfelelő méretű, tömegű, tartalmú és csomagolású küldeményeket kialkudott díj fizetése ellenében a feladótól átveszi, továbbítja és a feladó által megjelölt címhelyen a címzett, vagy jogosult átvevő részére kézbesíti. Szolgáltatási szerződés a küldeménynek a szolgáltató,vagy alvállalkozói által történő felvételével, vagy a szolgáltatás elvállalásával jön létre. A küldemény felvétele a küldemények átvételével, továbbá az átvételnek a feladó által megfelelően kitöltött nyomtatványokon írásbeli elismeréssel történik.
2. Küldemények csomagolása, címzése: A küldeményeket a tartalom tulajdonságának, jellegének, alakjának, tömegének megfelelően úgy kell csomagolni, hogy a küldemény burkolata a belső tartalmat megvédje. : A küldeményt , pontos, jól olvasható címzéssel kell ellátni. A Best Office & Logistics Team Kft. nem fogad el szállításra olyan küldeményt, melynek címzését áthúzás, átírás, útján vagy bármilyen módon megváltoztatták. A címzett nevét teljes alakjában kell a küldeményre feljegyezni. Címzettként több személynév is szerepelhet.
3. A fuvarozásból kizárt tárgyak: Jövedéki termékek, mindennemű földi maradvány, emberi szervek, különlegesen nagy értékű áruk (készpénz, készpénzt helyettesítő eszközök, értékpapírok, nemesfémek, műtárgyak, nemesfémtárgyak, valódi ékszerek, drágakövek, pénzértékű dokumentumok, romlandó, vagy hőmérsékletre érzékeny áruk, növények, lőfegyverek, lőszer, robbanóanyag, élő állat, ADR értelmében veszélyes áruk, fuvarozásra alkalmatlan küldemény.
4. A Best Office & Logistics Team Kft felelőssége: Nem vállal felelősséget a közvetett kárért, elmaradt haszonért. Ezenkívül nem vállal felelősséget
-ha az a szolgáltató működési körén kívül álló elháríthatatlan okból keletkezett,
-ha az a belső tartalomnak nem megfelelően csomagolt,
-ha a kárt a küldemény belső tulajdonsága, a csomagolás kívülről észre nem vehető hiányossága vagy az elégtelen címzés okozta
5. Reklamáció kezelése, kártérítés: Az ügyfél a Best Office & Logistics Team Kft-vel szembeni kártérítési igényét írásban a feladástól számított 15. naptól kezdődően, a küldemény hiányossága vagy sérülése esetén az erre vonatkozó jegyzőkönyv felvételét követően, ezen időpontoktól számított egy hónapos elévülési időn belül érvényesítheti. Az ügyfél kárigényének elbírálására és kielégítésére a küldemény megsemmisülése vagy elvesztése, a küldemény sérülése, tartalomhiánya esetén kárigény bejelentéséről készült jegyzőkönyv alapján van lehetőség. A Best Office & Logistics Team Kft. az általa megalapozottnak talált kárösszeg kifizetése iránt – az elbírálástól számított – 8 naptári napon belül intézkedik. A Best Office & Logistics Team Kft. az igény jogosságának teljes vagy részleges elutasítása esetén az elutasítás indokait írásban közli az ügyféllel. Értéknyilvánított feladott küldemény elveszése, megsemmisülése esetén a kártérítés összege azonos az feladó által a feladáskor feltüntetett érték összegével, de nem lehet kisebb a késedelmes kézbesítés esetén fizetendő átalány összegével. A Best Office & Logistics Team Kft. a vis major esetén a felelősség alól mentesül.
6. Megbízó kötelezettségei: Megbízó köteles a Best Office & Logistics Team Kft. részre írásos megbízást adni,a küldeményt megfelelően csomagolni és címzéssel ellátni. A kézbesítésre vonatkozó kéréseit, illetve a küldemény egyéb fontos tulajdonságát Megbízó köteles írásban a megrendelőlapon, valamint a csomagoláson és a címzésen is feltüntetni, továbbá a küldemény átadását aláírásával a megrendelőlapon igazolni. A küldemény átvételét az átvevő a kézbesítő okiraton a kézbesítés időpontjának feljegyzése után teljes nevének aláírásával köteles elismerni. Ha a kézbesítés során a címzett vagy meghatalmazottja írásban úgy nyilatkozik, hogy a küldeményt nem fogadja el, úgy azt a Best Office & Logistics Team Kft. az átvételi határidők mellőzésével és az ok feltüntetésével visszaküldi a küldemény feladójának.
7. Különlegesen nagy értékű, küldemények esetében, illetve szerződött partnereinknél a szerződésben foglalt értékhatár felett, Megbízónak tanácsos külön értékbiztosítást kötni saját, vagy a Best Office & Logistics Team Kft. biztosítójával. Ennek hiányában a Best Office & Logistics Team Kft. visszautasíthatja a küldemény felvételét, vagy annak felvétele esetén csak saját, vagy szerződött partnerinek a biztosításának összegéig vállal felelősséget.
8. Alkalmazandó jog: Tekintettel a jelen szerződés-kivonatra, vitás kérdések estén az Általános Szerződéséi Feltételek teljes terjedelmében szabályozott, valamint az abban nem szereplő esetekben a vonatkozó törvények, megbízási jogviszonyra vonatkozó rendelkezései irányadóak.
Budapest, 2007
Horváth Tamás
ügyvezető
Ha a Neked tetsző oldalról a barátaidat
Az Online Hirdető újság 2007. decemberi számában találkoztunk az alábbi cikkel:
Elmélkedés a fizetésekről Tisztelt Olvasó! Szokatlan itt az Online Hirdető oldalain nem reklámmal találkozni. Sőt mondhatom rendhagyó is. Az első és legfontosabb fizetni valók, amik a munkáltatókat terhelik, az adók és járulékok. A munkáltató fizeti: szakképzési hozzájárulás (1,5%), munkaadói járulék (3%), Társadalombiztosítási A dolgozó fizeti: Nyugdíjjárulék (8,5%), egészségbiztosítási járulék (7%), munkavállalói járulék (1,5%), Nos a fontosabbakkal meg is volnánk. Most számoljuk ki a bérünket! Illetve ne is ezt. Hiszen tudjuk, hogy Tételezzük fel, hogy kereken 100.000 Ft-ot viszünk haza, amit kemény munkával kerestünk meg. Gyorsan megvan a következtetés: tőlünk bizony 48.300 Ft-ot elvonnak a fent említett jogcímeken.
Így kiderül, hogy munkáltatónknak 199.931 Ft-ot kell kifizetnie, a mi 100.007 Ft-os bérünkért!! Tehát van 3 millió Ft kitermelendő bérünk. Minden?! (Hördülnek fel most többen, akik szintén vállalkozók és tudják a folytatást is.) Sőt még nem számoltunk a cég egyéb költségeivel! Mindehhez persze ne felejtsük el indításként megvenni a szükséges eszközöket és programokat, amik mint tudjuk, elromlanak a garancia lejárta után 2 nappal, de hát addig is van 1 év legalább. Szintén hasznos, ha van egy induló raktárkészletünk is. Természetesen mindezek előtt a szükséges
Ez úton kívánok mindenkinek Békés Karácsonyi Ünnepeket és Boldog Új Évet.
Ha a Neked tetsző oldalról a barátaidat |



